Integrierten Master In Management

Die Integrated Master's in Management Program angeboten von Telecom Business School Programme für Schüler aus unterschiedlichen Vor-oder die angenommen wurden auf der Basis ihrer Qualifikation (ohne vorherige Berufserfahrung) und sind Studierende zugelassen, die Schule als 1. oder 2. Jahr.

Telecom Business School bietet auch eine Reihe von Studenten im 1. Jahr die Gelegenheit, ein L3 (Initial Management Studies Cycle) zu erhalten und eine M1 (Advanced Management Studies Jahr) in Management Science gleichzeitig in Partnerschaft mit der Universität Paris-Dauphine.

Die Integrated Master's in Management Recruiting-Prozess ist, dass Studierende aus vier wichtigsten Hintergründen ungewöhnlich. Die Mischung aus Studenten mit einem wissenschaftlichen, wirtschaftlichen, Geschäftsführer oder geisteswissenschaftlichen Hintergrund ist besonders wichtig für die Schule Unterricht Modell.

Das Programm basiert auf drei Prinzipien:

• eine sorgfältig gestaltete und progressive Kombination von Kursen in Management und Informationstechnologie in der gesamten drei / vier Jahre angelegtes Programm,

• ein Ausbildungsprogramm zu einem Abschluss führt und konzentrierte sich auf Maßnahmen durch projektbezogene Lehre, die eine einzigartige Synergie zwischen Ingenieuren und Managern schafft,

• ein stro ng internationale Ausrichtung, die sich aus akademischen Programmen, Projekten und Missionen mit einer globalen Dimension.

Die Integrated Master's in Management Program angeboten von Telecom Business School Programme für Schüler aus unterschiedlichen Vor-oder die angenommen wurden auf der Basis ihrer Qualifikation (ohne vorherige Berufserfahrung) und sind Studierende zugelassen, die Schule als 1. oder 2. Jahr.

Telecom Business School bietet auch eine Reihe von Studenten im 1. Jahr die Gelegenheit, ein L3 (Initial Management Studies Cycle) zu erhalten und eine M1 (Advanced Management Studies Jahr) in Management Science gleichzeitig in Partnerschaft mit der Universität Paris-Dauphine.

Die Integrated Master's in Management Recruiting-Prozess ist, dass Studierende aus vier wichtigsten Hintergründen ungewöhnlich. Die Mischung aus Studenten mit einem wissenschaftlichen, wirtschaftlichen, Geschäftsführer oder geisteswissenschaftlichen Hintergrund ist besonders wichtig für die Schule Unterricht Modell.

Das Programm basiert auf drei Prinzipien:

• eine sorgfältig gestaltete und progressive Kombination von Kursen in Management und Informationstechnologie in der gesamten drei / vier Jahre angelegtes Programm,

• ein Ausbildungsprogramm zu einem Abschluss führt und konzentrierte sich auf Maßnahmen durch projektbezogene Lehre, die eine einzigartige Synergie zwischen Ingenieuren und Managern schafft,

• ein stro ng internationale Ausrichtung, die sich aus akademischen Programmen, Projekten und Missionen mit einer globalen Dimension.