Master of Professional Studies in Human Resources und Beschäftigungsverhältnisse

In der Vergangenheit, Personalwesen Arbeiter vor allem gelang es den administrativen Funktionen einer Organisation der Belegschaft. Heute, HR und Arbeitsbeziehungen Profis nicht nur verwalten diese wichtigen Aufgaben, sondern sind zunehmend gefordert Top-Führungskräfte bei der strategischen Planung helfen.

Complex Vorsorgepläne, neue Arbeitsgesetze, und die zunehmende Notwendigkeit für Organisationen aller Art - Unternehmen, gemeinnützige Organisationen, Behörden, etc. - zu mieten und zu binden talentierte Mitarbeiter bedeuten, dass Sie Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in Human Resource Management aktualisieren müssen zum Voraus in Ihrer Karriere. Ein Master-Abschluss ist ein wichtiger Anmeldeinformationen - vor allem, wenn Sie suchen einen Top-Management-Position....

MSc Public Administration und Entwicklung - University of Birmingham

Der MSc bietet öffentlichen Manager und Administratoren mit den wichtigsten Kenntnisse und Fähigkeiten sie benötigen, um im öffentlichen Sektor in einem Entwicklungs-oder Schwellenland Kontext zu betreiben. Er untersucht die aktuellen Trends in der öffentlichen Verwaltung; Politik, öffentliche Finanzen, wie die öffentliche Verwaltung Konzepte für eine Vielzahl von wirtschaftlichen, institutionellen, geografischen und kulturellen Einstellungen anpassen, die Kommunikation und Koordination in einem globalen Kontext.

University of Birmingham

Die University of Birmingham wurde im Jahre 1900 als Nachfolger von Mason Science College gegründet, und ist damit der älteste der sogenannten "aus rotem Backstein " Universitäten. Als ein hoch angesehener und wichtiger Forschungs-geführte Institution, hat derzeit über 18.000 Studenten und über 11.000 Doktoranden.Die Universität Platz 33 von 109 Hochschulen in The Times 2007 Good University Guide und kam 16. in The Guardian 2006 der Weltrangliste. Es ist das fünfte bundesweit für Research Excellence Platz. Im Oktober 2006 wurde die Universität auch gleich 90. besten der Welt gereiht von der Times Higher Education Supplement. ...

Masters in Human Resources und Beschäftigung

Die Beschäftigung und Human Resources Master ermöglicht, ihre Ausbildung in einem neuen Bereich unseres Produktionssystems, von einem sozialen Ansatz zu spezialisieren.

INHALT:

1. ARBEITSMARKT - Politik für Beschäftigung und Ausbildung - Die Eigenschaften der Arbeitswelt in unserem Land am Ende des zwanzigsten Jahrhunderts, in bezug auf neue Technologien und Beschäftigungsmöglichkeiten zu Gunsten der neuen

2. PSYCHOLOGIE DER ARBEITSLOSIGKEIT - Psychologische Theorien, die die Arbeits-und Mental Health Link - Ansätze durch die psycho-soziale Intervention Programme angenommen werden, dass die Auswirkungen der Arbeitslosigkeit zu mildern ...

International Master in Human Resources und Beschäftigung (Italienisch-Spanisch)

Der Internationale Master in Human Resources und Beschäftigung (Italienisch-Spanisch) ermöglicht, ihre Ausbildung in einem neuen Bereich unseres Produktionssystems spezialisieren, von einem sozialen Ansatz. Disclosure Dynamics bietet dieses Maß auf die wachsende Nachfrage auf dem heimischen und internationalen Profis spezialisierte und gut vorbereitet auf erfüllen die interlingualen und interkulturellen, um alle Bedürfnisse in einem Kontext, der immer globaler wird Adresse.

INHALT:

1. ARBEITSMARKT - Beschäftigungs-und Ausbildungspolitik - Die Merkmale der Beschäftigten in unserem Land in den späten zwanzigsten Jahrhunderts, in bezug auf neue Technologien und neue Beschäftigungsmöglichkeiten ...